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10比8 东莞就业形势仍不乐观


2009年03月22日 23:02

东莞阳光网讯
(记者 韩利)今年2月份,东莞求职者与劳动力市场岗位比例为10:8。东莞市劳动局局长祁达洪、副局长黄慧屏在本月11日接受东莞阳光网记者采访时表示,今年节 后劳动力市场新增需求仍就不足,企业招聘以补员为主,尽管市场在3月初表现出一定的回暖迹象,但未来就业形势仍不明朗。

    祁达洪还表示,公益招聘会将一直持续,甚至覆盖全年。而针对企业欠薪逃匿问题,劳动部门也正在积极探索处理机制。

    企业用人仍有挖掘空间

    东莞阳光网:金融危机发生后,今年的就业总体形势与往年相比有什么变化?

    黄慧屏:根据东莞市劳动局设在长安、厚街、凤岗、常平、塘厦、高埗、石碣7镇的7个定点监测市场数 据,2008年第四季度,岗位与求职者比例为0.66:1,今年2月份,随着部分企业订单增加,岗位与求职者比例上升到0.8:1.对比往年,2007年 和2008年这一数据基本维持在1.5:1左右,高峰期则达到了2:1。这显示,今年节后劳动力市场新增需求不足,劳动力市场供需状况与往年相比,主要体 现在岗位新增需求不足,企业招聘以补员为主。从2月下旬开始,一些优质强势的企业开始招人作为储备,订单也开始增加,市场似乎有回暖的迹象。以凤岗定点检 测市场为例,劳动部门联合市场组织了一场大型招聘会,效果非常好,同比前一周,进场招聘岗位增加了10倍多,而成功求职人数更是提高了20倍。从中也可以 看出,企业中仍有很多待挖掘的用人空间。

    祁达洪:不过从目前情况来看,用工形势仍不明朗,就业形势严峻,二季度是否回暖,经济形势仍然是决定因素。

    公益性招聘会或覆盖全年

    东莞阳光网:在促进就业方面,劳动部门主要提供了哪些帮助?

    祁达洪:为帮助外来员工就业,截至3月9日,劳动部门组织春风行动公益招聘会33场次,共有2722家 企业入场招聘,提供岗位83129个,求职者81659人次,达成初步就业意向24624人。同时,为保证就业,为企业和求职者提供畅通的信息渠道,“春 风行动”今年将不再局限于春季,公益招聘会将一直持续,甚至覆盖到全年。

    黄慧屏:据我们调研了解到,东莞仍然有不小的用工需求,由于经济形势不明朗,很多企业招聘欲望不强烈。对此,劳动部门将通过举办双向免费(企业和求职者免费)的招聘会,来刺激企业招聘,提高就业。
创业东莞工程将投3.5亿

    东莞阳光网:在创业东莞工程方面,今年东莞有哪些新的举措?

    黄慧屏:今年仅创业东莞工程一项市政府就将投入3.5个亿,帮扶户籍人口、大中专毕业生以及新莞人就 业。此外,为鼓励企业增加招聘,创业东莞工程也将新增一条利好政策,企业每新招聘一名登记失业人员将可享受免缴社保(企业缴费部分)一年。企业新招聘一名 登记失业人员,并签订一年或以上合同,便可到当地劳动服务站申请,企业为该人员缴纳的社保费用,市政府将一次性给予补贴。现在已经可以申请了。

    正探索企业欠薪逃匿处理机制

    东莞阳光网:自金融危机发生以来,东莞部分企业受到很大影响,也出现了一些欠薪逃匿情况,在防范和打击欠薪逃匿方面,东莞有些什么举措?

    祁达洪:确实,金融危机发生以来,东莞市部分企业出现经营困难,并引发裁员、欠薪等劳资矛盾。东莞市劳 动局组织各劳动分局分别成立专门小组,全力防范、调处企业裁员、倒闭、逃匿等引发的老子矛盾。至春节前,共组织排查企业9547家次,为7.13万名受企 业倒闭影响的员工解决了被拖欠的工资。劳动部门还全面实施举措掌握企业动态情况,维护企业员工劳动权益。

    而对于欠薪逃匿问题,目前劳动部门在继续协调落实欠薪垫付的基础上,按照市委、市政府的要求,会同有关部门,研究提出应对欠租欠薪逃匿的风险防范机制。同时,协调和推动建立行政司法联动机制,震慑而已欠薪、逃薪违法行为。

来源:东莞阳光网